俄亥俄州哥伦布— 暖气,空调&国际制冷分销商(HARDI) 开设了双年展 补偿调查 供分销商成员使用,以获取薪酬调查报告。

哈迪现在与Industry Insights合作进行2018年薪酬调查,并从26个组织代表的多个行业的1,000多家分销商那里收集更多信息。这份报告是偶数年提供的,它提供了从全国到本地市场水平的无与伦比的分销商员工工资和福利率的洞见。

休斯敦Century A / C Supply运营副总裁Ken Schreiber表示:“随着医疗保健和员工福利不断变化的形势,这份调查报告提供了洞察力,以帮助其他人应对挑战。”

报告中提供了超过35种特定于销售的职位的薪资和福利信息,这些职位从CEO和CFO到内部销售代表和柜台专家。

分发者成员必须在3月31日之前提交完成的调查,才能在5月访问完成的报告。

“薪酬调查报告是HARDI成员可获得的最有价值的基准资源之一,”市场研究专家Brian Loftus说&HARDI标杆分析师。 “关键价值在于本地市场洞察力。工资率随着失业率处于历史低位而增加,但公平率因地区而异。完成调查的会员可以使用其市场中的当前费率访问报告。这是一份功能强大的报告。”

有关薪酬调查报告的更多信息,请访问 www.hardinet.org.